Tổng tỷ suất sinh của Singapore giảm xuống mức thấp nhất lịch sử

Tổng tỷ suất sinh của Singapore có xu hướng giảm trong nhiều năm qua và năm 2023 là lần đầu tiên tỷ lệ này giảm xuống dưới 1,0 con/phụ nữ. Ước tính sơ bộ cho thấy tổng tỷ suất sinh giảm xuống còn 0,97 năm 2023, tiếp tục giảm so với kỷ lục trước đó là 1,04 năm 2022 và 1,12 năm 2021.

Singapore tiếp tục ghi nhận tỷ lệ sinh giảm thấp kỷ lục trong năm 2023. Ảnh: Straits Times

Bộ trưởng Văn phòng Thủ tướng (PMO), bà Indranee Rajah phát biểu trước Quốc hội vào thứ Tư (ngày 28 tháng 2), “Có nhiều lý do khác nhau dẫn đến tỷ lệ sinh thấp ở Singapore. Một số lý do mang tính tạm thời, ví dụ, các cặp đôi có kế hoạch kết hôn bị gián đoạn do đại dịch COVID-19, điều này có thể khiến kế hoạch làm cha mẹ bị trì hoãn”.

Bà cho biết thêm, những người khác bày tỏ mối lo ngại về chi phí tài chính khi nuôi con, áp lực phải trở thành cha mẹ xuất sắc hoặc khó khăn trong việc quản lý công việc và các cam kết gia đình. Bộ trưởng cũng chỉ ra tỷ lệ sinh thấp của Singapore phản ánh một hiện tượng toàn cầu khi các ưu tiên cá nhân và chuẩn mực xã hội đã thay đổi.

Trình bày các kế hoạch của PMO, bà Indranee cho biết Chính phủ đang xem xét làm thế nào có thể tăng thời gian nghỉ phép có lương cho cha mẹ. Bà nói: “Chúng ta phải thừa nhận rằng việc này đòi hỏi phải có những điều chỉnh tại nơi làm việc và người sử dụng lao động có thể phải đối mặt với những thách thức trong việc sắp xếp công việc để bù đắp cho thời gian nghỉ phép kéo dài của nhân viên”.

Bà Indranee cho biết thêm, Chính phủ sẽ hợp tác với các đối tác ba bên để cải thiện và thúc đẩy nhanh những thay đổi đã được đề xuất, cũng như lưu ý những ý kiến phản hồi của các bậc cha mẹ đó là nhu cầu chăm sóc trẻ lớn nhất trong 18 tháng đầu đời.

Bà Indranee cho biết Bộ Phát triển Gia đình và Xã hội (MSF) đang “tăng cường” khả năng chăm sóc trẻ sơ sinh và có kế hoạch phát triển các dịch vụ trông trẻ như một lựa chọn chăm sóc trẻ sơ sinh bổ sung cho các gia đình.

Về những lo ngại liên quan đến chi phí nuôi dạy trẻ, bà cho biết MSF sẽ hạ mức trần chi phí chăm sóc trẻ em tại các trường mầm non xuống còn 40 đô la Singapore vào năm 2025 - như đã được thông báo trong Kế hoạch ngân sách năm 2024.

Bà Indranee cũng cho biết các biện pháp được công bố tại Kế hoạch Ngân sách 2023 nhằm tăng cường hỗ trợ cho cha mẹ và gia đình, như tăng thời gian nghỉ phép để chăm con vẫn được Chính phủ trả lương lên đến 4 tuần.

Bà nói, Chính phủ sẽ tăng thêm thời gian nghỉ phép “càng sớm càng tốt để đem lại lợi ích cho nhiều ông bố”.

LINH HOẠT TẠI NƠI LÀM VIỆC

Bà Indranee cho biết, bên cạnh việc cho nghỉ phép, Chính phủ cũng đang đưa ra các “biện pháp bền vững” khác như sắp xếp công việc linh hoạt để giúp cha mẹ quản lý tốt công việc và các cam kết gia đình. khả năng của người sử dụng lao động đáp ứng nhu cầu kinh doanh của họ sẽ rất quan trọng trong việc duy trì được sự linh hoạt đó, tuy nhiên một số doanh nghiệp - bao gồm cả các doanh nghiệp vừa và nhỏ (SME) - có thể đối mặt với "thách thức nhiều hơn" khi áp dụng chế độ làm việc linh hoạt. Về vấn đề này, bà cho biết Chính phủ sẽ xem xét các biện pháp giúp người sử dụng lao động thực hiện tốt chế độ làm việc linh hoạt và quản lý nhóm làm việc của họ một cách hiệu quả.

Bà cho biết thêm, sự hỗ trợ của người sử dụng lao động có thể cũng bao gồm các tính năng văn phòng thân thiện với gia đình như có phòng vắt sữa mẹ.

Chủ sở hữu tòa nhà được khuyến khích tự nguyện cung cấp các tính năng thân thiện với gia đình ngoài các yêu cầu tối thiểu của Bộ luật và những cơ sở không có đủ không gian có phòng vắt sữa riêng biệt có thể cân nhắc sử dụng các khoang để vắt sữa có bán sẵn trên thị trường.

Bà Indranee cho biết: “Cuối cùng, toàn xã hội sẽ phải chung tay nỗ lực để xây dựng văn hóa nơi làm việc thân thiện với gia đình mà tất cả các thành viên đã kêu gọi”.

“Tất cả chúng ta đều có vai trò, dù với tư cách là cha mẹ, người sử dụng lao động hay đồng nghiệp.”

QUYỀN CÔNG DÂN MỚI

Bà Indranee cho biết các chính sách nhập cư đóng vai trò quan trọng trong giảm thiểu tác động của tỷ lệ sinh thấp và già hóa dân số đến nền kinh tế và xã hội.

Năm 2023, Singapore đã cấp khoảng 23.500 quyền công dân mới, trong đó có khoảng 1.300  trẻ em sinh ra ở nước ngoài có cha mẹ là người Singapore. 34.500 quyền thường trú mới.

Bà Indranee cho biết: "Chúng tôi tiếp tục duy trì tốc độ nhập cư ổn định và có chừng mực, việc này giúp giảm bớt tác động của xu hướng nhân khẩu học đối với quy mô và cơ cấu độ tuổi của dân số".

“Chúng tôi cấp quyền thường trú hoặc quyền công dân cho những công dân có thể hòa nhập tốt, đóng góp cho Singapore và cam kết biến Singapore thành quê hương của mình”.

Ngoài ra, chính sách nhập cư cũng giúp đáp ứng nhu cầu dân số trong tương lai của Singapore, bà Indranee cho biết thêm trong những năm gần đây, số lượng quyền thường trú mới đã được cấp nhiều hơn cho các nhân viên y tế để hỗ trợ nhu cầu của đất nước.

TỶ LỆ SINH THẤP  CÓ "HỆ QUẢ NGHIÊM TRỌNG"

Bà Indranee chỉ ra bao nhiêu quốc gia tiên tiến khác cũng đang phải đối mặt với mức sinh giảm nhanh. Ví dụ, Hàn Quốc tiếp tục vật lộn với tỷ lệ sinh thấp dưới 1,0, giảm xuống 0,72 vào năm ngoái từ mức 0,78 năm 2022.

Các quốc gia láng giềng như Malaysia và Thái Lan chứng kiến tỷ lệ sinh giảm năm 2022, trong khi các quốc gia châu Âu như Ý và Tây Ban Nha tiếp tục có mức sinh thấp kỷ lục.

Bà Indranee cho biết, các báo cáo về tổng tỷ suất sinh phản ánh sự thay đổi mang tính thế hệ trong các ưu tiên và cách giới trẻ trên thế giới ngày càng tìm thấy ý nghĩa trong các hoạt động đam mê khác.

Bà nói thêm những người trẻ thậm chí có thể không coi hôn nhân hay việc làm cha mẹ là mục tiêu quan trọng của cuộc sống.

Tổng tỷ suất sinh giảm ở Singapore có “những tác động nghiêm trọng” đến tương lai của đất nước và tác động của nó có thể thấy rõ đối với xã hội.

Các gia đình ngày nay có quy mô nhỏ hơn trước, nhiều cặp vợ chồng phải chăm sóc cả người già lẫn người trẻ. Tỷ lệ người dân Singapore độc thân ngày càng tăng và sẽ có mạng lưới hỗ trợ gia đình yếu hơn khi họ già đi.

Bà cho biết thêm, tỷ lệ sinh giảm cũng sẽ có tác động đến nền kinh tế Singapore. Bà nói: Một nền kinh tế mạnh mẽ và sôi động là rất quan trọng đối với Singapore vì nó giúp nâng cao mức sống và cung cấp cho chúng tôi nguồn lực để giải quyết các thách thức.

“Tuy nhiên, một nền kinh tế sôi động đều do con người thúc đẩy. Với số  sinh ít hơn, chúng ta sẽ phải đối mặt với giảm lực lượng lao động. Bà Indranee nói: “Sẽ ngày càng khó khăn hơn để duy trì sự năng động, thu hút các doanh nghiệp toàn cầu và tạo cơ hội cho thế hệ tiếp theo”.

                            LÊ THIÊM dịch

Nguồn: https://www.channelnewsasia.com